Grâce à un tout nouveau programme de stage, les écoles de l'Île se doteront bientôt de 38 spécialistes de soutien aux utilisateurs. Les stagiaires ainsi embauchés verront leurs compétences en technologie de l'information (TI) s'accroître par le soutien technique qu'ils offriront en matière d'applications logicielles et d'équipement informatique dont se servent les enseignants et le personnel administratif des écoles de l'Île.
«Ce programme de stage est un excellent exemple de partenariat réussi entre les gouvernements fédéral et provincial en matière de perfectionnement de la main-d'oeuvre ici même, à l'Île-du-Prince-Édouard, a déclaré Lawrence MacAulay, solliciteur général du Canada, s'adressant aujourd'hui au nom de Développement des ressources humaines Canada.
«En plus d'insérer un élément de soutien technique dans notre système scolaire public, ce programme contribuera à perfectionner une main-d'oeuvre hautement qualifiée dans une économie du savoir en pleine expansion », a déclaré Jeffrey E. Lantz, ministre de l'Éducation de l'Î.-P.-É.
Ce programme tire profit du concept de stage, qui permet aux diplômés des TI d'obtenir une expérience pratique tout en augmentant leur niveau de compétences. Pour les employeurs, cela se traduit par l'obtention d'un service grandement apprécié.
Le financement du programme de stage proviendra de l'Entente Canada/Île-du-Prince-Édouard sur le développement du marché du travail (EDMT), une entente cogérée par Développement des ressources humaines Canada et le ministère du Développement et de la Technologie de l'Î.-P.-É. L'EDMT fournit ainsi l'occasion aux sans-emploi de trouver de l'emploi, particulièrement dans les secteurs clés du développement économique de la province. Par conséquent, les personnes qui font une demande d'emploi dans le cadre de ce projet de stage doivent répondre aux critères d'admissibilité de l'assurance-emploi.
Les offres de stage rémunéré seront affichées dans le site Web de la DRHC à l'adresse : www.pe.hrdc-drhc.gc.ca ainsi que sur les babillards des centres de ressources humaines de votre localité.